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职场新鲜人:停看听三步走

2020-11-19 20:50:38

社会新鲜人找到工作的喜悦,很快会被上班带来的惶恐给冲淡,毕竟学校与
职场大不相同,将让充满理想有冲劲的新鲜人面临种种挑战,例如能否胜任工作、
压力调解、人际关系以及利益冲击等。

新鲜人容易因想法过于天真而被老鸟当作天兵,不但常闹笑话,而且容易让
主管产生坏印象。为了减少社会新鲜人犯错的机会,我们整理出“新鲜人职场守
则”,协助大家更快

适应职场生活,克服刚踏入职场的种种不适应,在往后的职场之路才能过关
斩将,顺利完成自我规划。

一、少说多听、累积人脉

新鲜人最忌讳地就是搞不清楚状况,随意地发表意见,毕竟还是菜鸟的你,
对任何人事都了解不深,最好是眼观四面、耳听八方。对于不懂的事物,一定要
请教前辈,广泛地收集公司内部的信息,了解每个人的个性,找出与他们的相处
之道,而且必须广结善缘、累积人脉。

建议你:避免牵连在派系斗争中,免得被流弹波及而影响未来前程。总之,
人际关系是一门很深的职场学问,谨守少说多听、累积人脉法则,才能让你工作
更加顺利。

二、调整理想与现实差距,走出自己的路

新鲜人刚入职场一定是雄心万丈、抱负比天高,但是入职场几个月后,开始
碰到理想与现实冲击的状况,如果不能自我调适,那么一份工作往往作不了多久,
就变成职场的游牧民族。学校课本传授的理念和职场的商业竞争法则,经常有天
高地远的差距,造成很多新鲜人有曲高合寡、不愿同流合污的自我感叹。

建议你:找出理想与现实两者的平衡方法,在不违背自己的道德良心上缩短
两者间差距,在某些可以妥协的领域稍稍让步,走出一条快乐的工作之路。

三、将工作压力转为动力,适时排解工作压力

每一份工作都有不同压力,唯有努力地累积工作实力,让压力成为努力的动
力,才是积极面对压力的方法,否则将会陷入可怕的职场恶性循环,像是因为工
作能力不足,自己表现差,被主管大声斥责后,更加沮丧,因此每周一开始等周
五下班。这样消极的态度将会使你对工作有畏惧感;或是每天加班,还是无法完
成主管托付的工作,使自己逐渐地失去自信。

建议你:除了多向主管请教,自己多加努力外,假日休闲最好以运动或是从
事休闲活动,消除平日紧张压力,不要逼自己太紧,也不要太过松散,将工作压
力视为常态,并更加积极地学习。

三、将工作压力转为动力,适时排解工作压力

每一份工作都有不同压力,唯有努力地累积工作实力,让压力成为努力的动
力,才是积极面对压力的方法,否则将会陷入可怕的职场恶性循环,像是因为工
作能力不足,自己表现差,被主管大声斥责后,更加沮丧,因此每周一开始等周
五下班。这样消极的态度将会使你对工作有畏惧感;或是每天加班,还是无法完
成主管托付的工作,使自己逐渐地失去自信。

建议你:除了多向主管请教,自己多加努力外,假日休闲最好以运动或是从
事休闲活动,消除平日紧张压力,不要逼自己太紧,也不要太过松散,将工作压
力视为常态,并更加积极地学习。


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